Lavoro 2.0 – Byod e Tecnologie Digitali per abbattere i costi aziendali

Grazie alle nuove tecnologie di digitalizzazione numerose imprese italiane, e non, hanno abbattuto i costi, migliorato l’efficienza lavorativa e ridisegnato numerosi ruoli all’interno dell’organizzazione aziendale, ma per ottenere il massimo risultato ora è il momento di sfruttare il Byod.

Tecnologie Digitali e Byod

Il Byod, ovvero Bring Your Own Device, è una pratica adottata da oltre il 70% delle grandi multinazionali americane ed europee che permette ai dipendenti di accedere all’it, ai server e ai programmi aziendali dai propri dispositivi mobili (smartphone, tablet e pc portatili). Le aziende, che forniscono e finanziano gli strumenti per l’accesso dai terminali privati, hanno così la possibilità di minimizzare, se non abolire totalmente, la spesa per l’installazione, manutenzione ed aggiornamento dei software e, nello stesso tempo aumentare il grado di coinvolgimento dei lavoratori.

Le tecnologie digitali non sostituiscono i dipendenti (o quasi) ma cambiano il loro modo di lavorare

Anche i dipendenti traggono beneficio dal Byod, che in molti casi offre una maggiore flessibilità nell’orario lavorativo ed una più semplice gestione delle responsabilità e degli impegni aziendali in relazione alla vita privata. In fondo lo si sa, coinvolgimento e appagamento sono armi fondamentali per rendere efficiente la produttività. Ma se le nuove frontiere tecnologiche ed il Byod da un lato stravolgono positivamente i ruoli all’interno dell’azienda, dall’altra assestano un duro colpo alla fascia di coloro che sino a poco tempo fa si occupavano di gestire i sistemi informatici. Non più “indispensabili” come una volta, gli informatici ora sono minacciati da tablet e smartphone che con i nuovi sistemi operativi rendono facile per chiunque l’installazione di interfacce di dialogo con le piattaforme aziendali.